Stellenangebote Studentenwerk Augsburg

Das Studierendenwerk Augsburg sucht zum 01.07.2025 am Standort Augsburg:

Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit

Wir sind ein modernes Dienstleistungsunternehmen mit sozialem Auftrag für die rund 35.000 Studierenden der Universität Augsburg, der Technischen Hochschule Augsburg und der Hochschulen in Kempten und Neu-Ulm.  Das Studierendenwerk Augsburg baut und betreibt Wohnanlagen, verpflegt in gastronomischen Einrichtungen wie Mensen und Cafeterien die Studierenden und baut und betreibt Kinderbetreuungsstätten. Daneben gehört die Sozial-, Rechts- und psychologische Beratung bis hin zur Studienfinanzierung (BAföG) zu den Aufgaben des Studierendenwerks.

Ihr Profil

Ein Background der überzeugt:

  • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation, einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen oder im arbeitsrechtlichen Bereich
  • Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht (wünschenswert TV-L oder TV-öD), zusätzlich idealerweise Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht 
  • Versierter Umgang mit MS-Office, Erfahrung mit Personalmanagementprogrammen  wünschenswert (vorzugsweise P&I Loga)
  • Hohe digitale Affinität sowie schnelle Auffassungsgabe, sich zügig in neue Systeme einzuarbeiten
  • Sorgfältige, präzise und strukturierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Aufgaben

Das erwartet Sie bei uns:

  • Durchführung des Bewerbermanagements
  • Mitarbeiterbetreuung von Beginn über Veränderung bis zum Ende des Arbeitsverhältnisses
  • Betreuung des Zeitmanagements
  • Zuarbeiten bei der Entgeltabrechnung
  • Pflege der Stammdaten und digitalen Personalakten
  • Je nach beruflicher Vorerfahrung: Mitwirkung bei der Bearbeitung von arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen
  • Mitarbeit bei Projekten 

Was wir Ihnen bieten

Ein Umfeld, das begeistert:

  • Offenheit und Teamgeist: Unser kleines motiviertes Team lebt von offenem Miteinander, aktiver Zusammenarbeit und der Begeisterung für das, was wir tun.
  • Verantwortung: Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Unbefristete Teilzeitstelle: 28-32 Wochenstunden
  • Transparente Vergütung: Tarifliche Bezahlung nach TV-L (EG 8 - 9a) inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksamer Leistungen
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildung: Fachliche Weiterentwicklung mit zielorientierten Angeboten
  • Flexibles  Arbeiten: Gleitzeit, Homeoffice teilweise möglich
  • Work-Life-Balance: Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben etwa durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub zuzüglich 24.12. und 31.12., und der Möglichkeit der Kinderbetreuung in den Schulferien.
  • Hier ist immer etwas los: Gemeinsame Aktivitäten und Team-Events, Sommerfest, Weihnachtsfeier
  • An morgen denken: Eine betriebliche Altersvorsorge
  • Erreichbarkeit: Attraktiver Standort mit guter Verkehrsanbindung
  • Feelgood & Health: Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Gesundheits-/Ernährungskurse und Bewegungs-/Entspannungsangebote), vergünstigte Verpflegung für Beschäftigte in unseren Mensen und Cafeterien, Fahrradleasing über JobRad
  • Corporate Benefits: Beschäftigtenrabatte bei über 500 Partnern

 

 

Bewerbung

Chancengleichheit ist uns wichtig, deshalb freuen wir uns über alle qualifizierten Bewerbungen.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Personalstelle

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Hinweis Die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Stellenanzeige obliegt ausschließlich dem jeweils ausschreibenden Studenten-/Studierendenwerk. Wenden Sie sich bei inhaltlichen Fragen bitte direkt an den oben genannten Ansprechpartner des jeweilgen Studenten-/Studierendenwerks.